Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk, Via Program Pengembangan Staf (PPS) - Oktober, November 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk, Via Program Pengembangan Staf (PPS) - Oktober, November 2013 - PT. Bank Rakyat Indonesia adalah salah satu instansi perbankan milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Sejarah berdirinya Bank BRI awalnya didirikan oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja, Purwekerto, Jawa tengah, beliau memberikan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden yang memiliki arti “Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto”, Pada saat itu BRI merupakan salah satu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (asli pribumi).

PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. mengundang putra-putri terbaik untuk bergabung menjadi Kader Pemimpin BANK BRI melalui :

Program Pengembangan Staf (PPS) BRI
KUALIFIKASI KANDIDAT PROGRAM PENGEMBANGAN STAF (PPS) BRI:

• Sarjana S1/S2 dari Universitas Terkemuka yang Terakreditasi A/B
• Untuk PPS Umum lulusan dari Fakultas/ Jurusan : Ekonomi, Hukum, Teknik, Teknologi Pertanian, Psikologi, Pertanian, Peternakan, Kehutanan, Fisipol (Hanya Untuk Jurusan Hubungan Internasional, Ilmu Komunikasi, Administrasi Fiskal, Administrasi Niaga, dan Administrasi Negara), MIPA (Hanya untuk jurusan Matematika , Statistika)
• Untuk PPS Auditor lulusan dari Fakultas/ Jurusan : Ekonomi, Hukum, Teknik, Pertanian, Fisipol (Hanya Untuk Jurusan Administrasi Fiskal, Administrasi Niaga, dan Administrasi Negara), MIPA (Hanya untuk jurusan Matematika , Statistika)
• Untuk PPS IT lulusan dari Fakultas/Jurusan : Ilmu Komputer, Teknik Informatika
• IPK S1 minimal 3,00
• IPK S2 minimal 3.25 dengan ketentuan IPK S.1 min. 3,00
• Berusia max. 27 tahun (untuk lulusan S1), dan max. 30 tahun (untuk lulusan S2)
• Diprioritaskan bagi yang belum pernah mendaftar sebagai peserta PPS BRI
• Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi.
• Belum Menikah dan Bersedia Tidak Menikah sampai dengan 1 (satu) tahun sejak diangkat sebagai Pekerja Tetap BRI.
• Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI di wilayah Indonesia dan Luar Negeri
• Bersedia menandatangani Surat Perjanjian dengan BRI apabila dinyatakan diterima sebagai peserta PPS BRI

KUALIFIKASI KANDIDAT RESIDENT AUDITOR (RA) BRI

• Memiliki pengalaman sebagai Auditor di Kantor Akuntan Publik (KAP), Consulting Group Auditor, atau Bank/Financial Institution minimum 3 (tiga) tahun.
• Usia di bawah 35 tahun (Belum berusia 35 tahun pada saat seleksi awal).
• Pendidikan S2 atau S1 dari Fakultas Ekonomi, Hukum, Teknik, FISIP (Administrasi Niaga), Pertanian dan Peternakan dari PTN/PTS terakreditasi A/B.
• IPK : a. S1 min 2.75 (skala 4). b. S2 min 3.25 dengan ketentuan IPK dan fakultas S1 memenuhi syarat butir 3 dan 4a.
• Menguasai bahasa Inggris.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BRI di Indonesia.

Pengajuan Lamaran
Silakan datang pada acara Job Expo BRI yang akan dilaksanakan pada tanggal dan tempat sebagai berikut :

1. 12 – 14 September 2013 : Universitas Indonesia, Jakarta
2. 13 – 14 September 2013 : Universitas Hasanuddin, Makassar
3. 3 – 4 Oktober 2013 : Universitas Brawijaya, Malang
4. 25 – 26 Oktober 2013 : Institut Pertanian Bogor, Bogor
5. 25 – 27 Oktober 2013 : Institut Teknologi Bandung, Bandung
6. 1 – 2 November 2013 : Universitas Sumatera Utara, Medan
7. 8 – 9 November 2013 : Universitas Diponegoro, Semarang
8. 9 – 10 November 2013 : Jogja Expo Center, Jogjakarta

Atau
Silakan melamar secara online melalui laman :

• e-recruitment.bri.co.id

Tahapan Seleksi :

1. Input Formulir Pendaftaran
2. Seleksi Administrasi
3. Interview Awal
4. Intelegensia, Psikotes, Bhs Inggris
5. Wawancara Akhir
6. Tes Kesehatan

Catatan:

• Lokasi tes menyesuaikan dengan loasi job expo
• Pendaftaran online akan ditutup pada pukul 16.30 WIB hari terakhir job expo
• Sumber Lowongan Kerja PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk, via Program Pengembangan Staf (PPS) - Oktober, November 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/10/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-rakyat.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Tuesday, October 1, 2013
Waktu : 21:30

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Administrasi HR - Agustus 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Administrasi HR - Agustus 2013 - PT Bank Danamon Indonesia Tbk didirikan pada 1956. Nama Bank Danamon berasal dari kata “dana moneter” dan pertama kali digunakan pada 1976, ketika perusahaan berubah nama dari Bank Kopra. Pada 1988, Bank Indonesia meluncurkan paket reformasi perbankan yang dikenal dengan “Paket Oktober 1988” atau PAKTO 88.

Tujuan utama PAKTO 88 adalah untuk membangun kompetisi dalam sektor perbankan dengan memberikan kemudahan persyaratan, termasuk liberalisasi peraturan tentang pendirian bank swasta domestik baru dan bank joint-venture. Sebagai hasil dari reformasi ini, Bank Danamon menjadi salah satu bank valuta asing pertama di Indonesia, dan menjadi perusahan publik yang tercatat di Bursa Efek Jakarta

Saat ini, “Danamon” adalah salah satu institusi keuangan terbesar di Indonesia dari jumlah pegawai – sekitar 61,875 (termasuk karyawan anak perusahaan) pada September 2011 - yang berfokus untuk merealisasikan visinya: “Kita peduli dan membantu jutaan orang mencapai kesejahteraan.” Dalam mewujudkan visi ini, Danamon telah bertekad untuk menjadi “Lembaga Keuangan Terkemuka di Indonesia” yang keberadaanya diperhitungkan.  

PT Bank Danamon Indonesia Tbk sedang membuka peluang untuk mengisi posisi :

Administrasi HR (Kode : AHR)
Jakarta Raya
Requirements :

• Pendidikan min. S1 dari semua jurusan
• Min. IPK 2.8
• Usia maks. 28 tahun
• Mampu mengoperasikan Komputer (Ms. Excel dan Word (2007))
• Inisiatif dan responsif
• Bersedia bekerja dibawah tekanan
• Memiliki komunikasi yang baik

Bagi yang berminat untuk bergabung bersama PT Bank Danamon Indonesia Tbk, silakan kirimkan lamaran, CV dan pasfoto terbaru Anda sebelum 31 Agustus 2013 ke : sari.narulita@danamon.co.id (max. 200 Kb)

Atau silakan melamar secara online melalui laman :

• Klik Disini

Catatan :

• Cantumkan Subjek Lamaran : Lamaran (Spasi) AHR (spasi) Nama Pelamar
• Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Danamon Indonesia Tbk, Administrasi HR - Agustus 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/08/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-danamon.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Sunday, August 18, 2013
Waktu : 06:20

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BNI (Persero) Tbk Jabodetabek, Frontliner - September 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BNI (Persero) Tbk Jabodetabek, Frontliner - September 2013 - PT Bank Negara Indonesia berdiri sejak 1946, PT Bank Negara Indonesia (Persero) yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.

BNI membuka kesempatan berkarier bagi calon Profesional Muda yang mempunyai dedikasi dan semangat kerja tinggi untuk menempati posisi sebagai :

Frontliner (Teller)
Area : Bogor, Depok, Margonda, Fatmawati, Tangerang, BSD, dan Serang
Requirements :

• Pria atau Wanita, sehat jasmani dan rohani
• Pendidikan minimal Diploma 3 (D3) dengan IPK min 2,50 (PTN) atau min 2,75 (PTS) dari Institusi Pendidikan Tinggi yang terakreditasi.
• Berpenampilan menarik dan memiliki keterampilan berkomunikasi yang baik.
• Belum pernah menikah
• Tinggi badan : Pria min. 165 cm, Wanita min. 158 cm
• Berusia maks. 26 tahun (pada bulan Agustus 2013).

PT. Bank Negara Indonesia (Persero)  menyelenggarakan campus hiring (recruitment on campus) pada :
Hari, tanggal : Senin, 09 September 2013
Jam  : 09.00 WIB – Selesai
Tempat  : Ruang Teather – Unit 6 Lantai 4
Sifat : Terbuka Untuk Umum (Hanya Yang Berdomisili Jabodetabek)
Agenda : Interview

Peminat diharuskan mengirimkan CV melalui email : karir.budiluhur@gmail.com

Catatan :

• Wajib registrasi via email dengan mengirimkan sofcopy CV
• Beri subject email : BNI BSD
• Paling lambat sebelum hari Jumat,  6 September 2013 Jam 12.00 WIB
• Saat hari H pelaksanaan campus hiring, harap membawa :
  - Curiculum Vitae
  - Photo Copy KTP
  - Pas Photo berwarna ukuran 4×6  (terbaru)
  - Ijasah (Bagi calon Wisudawan Oktober 2013,  dapat menggunakan surat keterangan lulus dari BAAK)
  - Transkrip Nilai
  - Dokumen pendukung lainnya (yang bersifat resmi)

Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BNI (Persero) Tbk Jabodetabek, Frontliner - September 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/08/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-bni_17.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Saturday, August 17, 2013
Waktu : 13:09

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Syariah Mandiri, Management Development Program - Agustus, September 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Syariah Mandiri, Management Development Program - Agustus, September 2013 - PT. Bank Syariah Mandiri hadir dan tumbuh sebagai bank yang mampu memadukan idealisme usaha dengan nilai-nilai rohani, yang melandasi kegiatan operasionalnya. Harmoni antara idealisme usaha dan nilai-nilai rohani inilah yang menjadi salah satu keunggulan Bank Syariah Mandiri dalam kiprahnya di perbankan Indonesia. BSM hadir untuk bersama membangun Indonesia menuju Indonesia yang lebih baik.

BANK SYARIAH MANDIRI memerlukan orang yang proaktif dan menyukai bekerja dengan orang atau mendukung orang lain untuk sukses. Mereka yang bangga akan pekerjaan dan hasil pekerjaan mereka, dan memiliki intergritas, ketepatan dan aktualisasi diri.

BANK SYARIAH MANDIRI mengundang profesional perbankan untuk mengisi posisi :

Management Development Program (MDP)

Requirements:

• Sarjana S1 dari berbagai jurusan
• Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
• IPK minimal 2.75
• Dapat berbahasa inggris baik secara lisan maupun tulisan
• Belum menikah, usia maksimal 27 tahun
• Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan MDP
• Bersedia ditempatkan di jaringan BSM seluruh Indonesia

Priority Banking Officer (PBO)

Requirements:

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimum S1 semua jurusan
• Pengalaman minimum 3 tahun sebagai Priority Banking Officer di perbankan
• Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
• Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
• Dapat berkomunikasi secara persuasif
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Business Banking Officer (BBO)

Requirements:

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimum S1 semua jurusan
• Pengalaman minimum 3 tahun sebagai Business Banking Officer di perbankan
• Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
• Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
• Dapat berkomunikasi secara persuasif
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Retail Banking Officer (RBO)

Requirements:

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimum S1 semua jurusan
• Pengalaman minimum 3 tahun sebagai Retail Banking Officer di perbankan
• Memiliki pengetahuan yang lengkap dan detil mengenai produk perbankan khususnya perbankan syariah
• Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
• Dapat berkomunikasi secara persuasif
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Sales Assistant (SA)

Requirements:

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimum D3 semua jurusan
• Lebih diutamakan memiliki pengalaman minimum 1 tahun sebagai Sales/Marketing mikro perbankan
• Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
• IPK minimal 2.75
• Menyukai tantangan, target oriented, dan mobile
• Dapat berkomunikasi secara persuasif
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Frontliner (Customer Service and Teller)

Requirements:

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimum D3 semua jurusan
• IPK minimal 2.75
• Lebih diutamakan yang belum menikah
• Memiliki kepribadian yang baik
• Memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan
• Mampu mengoperasikan computer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Marketing Communication Officer

Requirements:

• Pendidikan Minimum S1 bidang Humas/Public Relation/Komunikasi Massa
• Pengalaman minimal 3 tahun di bidang periklanan
• Pria/wanita, umur maksimum 30 tahun
• Menguasai seluk beluk bidang advertising
• Dapat berkomunikasi secara persuasif

Marketing Communication Assistant

Requirements:

• Pendidikan Minimum S1 bidang Humas/Public Relation/Komunikasi Massa
• Diutamakan yang berpengalaman minimal 1 tahun di bidang periklanan
• Pria/wanita, umur maksimum 26 tahun
• Aktif di organisasi, baik didalam maupun di luar kampus
• IPK minimal 2.75
• Memahami seluk beluk advertising
• Dapat berkomunikasi secara persuasive

Pelaksana Management Information System (MIS)

Requirements:

• Pendidikan Minimum D3 bidang Statistika/ Matematik/ Teknologi Informasi/ Komputer
• IPK minimal 2.75
• Pria/ Wanita dengan usia maksimum 27 tahun
• Menguasai MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Pelaksana Kesekretariatan

Requirements:

• Usia maksimal 26 tahun
• Pendidikan minimum D3 semua jurusan
• Fresh Graduate
• Lebih diutamakan yang belum menikah
• Memiliki kepribadian yang baik
• Memiliki motivasi yang tinggi
• Mampu mengoperasikan computer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Pelaksana CFBC

Requirements:

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimum S1 semua jurusan
• IPK minimal 2.75
• Fresh Graduate
• Lebih diutamakan yang belum menikah
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

General Auditor

Requirements:

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimum S1 semua jurusan
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Auditor
• Teliti dalam bekerja
• Memiliki kemampuan analisa data
• Memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, dan Power Point)

Financing Management Portfolio Officer

Requirements:

• Pendidikan minimum S1 (diutamakan lulusan Statistik & Ekonomi),
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 30 tahun,
• Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama,
• atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff analis data perbankan ,
• Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
• Kreatif, inovatif, berpengetahuan luas & mampu bekerja sama di dalam tim,
• aktif dalam berorganisasi,
• Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.

Collateral Valuation Officer

Requirements:

• Pendidikan minimum S1.
• IPK minimum 3.10 untuk lulusan S1 dan IPK minimum 3.20 untuk lulusan S2.
• Memiliki pengalaman minimum 1 tahun di bidang perbankan atau pembiayaan yang berkaitan dengan penilaian (appraisal).
• Memiliki sertifikasi minimum MAPPI-P atau telah lulus PDP2.
• Energik, percaya diri, mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki motivasi yang tinggi dan menyukai tantangan.
• Mampu mengoperasikan komputer minimum MS Office (Word, Excel, & Power Point), Visual Basic, Adobe Flash dan Dreamweaver.

Reviewer Corporate Officer

Requirements:

• Pendidikan minimum S1,
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 35 tahun,
• Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama, atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff perbankan,
• Diutamakan berpengalaman di Korporasi Perbankan,
• Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
• Kreatif, inovatif, berpengetahuan luas & mampu bekerja sama di dalam tim,
• aktif dalam berorganisasi,
• Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.

Legal Officer

Requirements:

• Pendidikan minimum S1 Jurusan Hukum,
• Usia maksimum 30 tahun,
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 35 tahun,
• Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di bidang Litigasi Hukum,
• Dapat membuat gugatan, jawaban, Replik, Duplik dan Upaya Hukum: Banding, Kasasi
• Mempunyai Lisensi Advokat dari PERADI
• Dapat berkomunikasi dengan baik.
• Mengetahui proses beracara Pidana, perdata, PHI, Kepailitan.
• Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
• Mampu berbahasa Inggris tulis & lisan.

Financing Assessment Officer

Requirements:

• Pendidikan minimum S1,
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 35 tahun,
• Berpengalaman di bidang perbankan minimum 2 tahun di level jabatan yang sama,
• atau berpengalaman minimum 4 tahun sebagai staff perbankan segmen kredit komersil dan atau korporasi,
• Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
• Memahami aktivitas dan resiko pembiayaan,
• memiliki kemampuan analitis yang baik,
• aktif dalam berorganisasi,
• Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Syariah Mandiri, silakan melamar secara online sebelum 02 September 2013 melalui laman :

• Klik Disini

Catatan :

• Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan diproses lebih lanjut
• Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Syariah Mandiri, Management Development Program - Agustus, September 2013
• Sumber Link: http://informasicpnsbumn.com/lowongan-kerja-pt-bank-syariah-mandiri-via-ugm.html

Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/08/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-syariah.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Tuesday, August 13, 2013
Waktu : 03:25

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Panin Syariah, Teller - Agustus 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Panin Syariah, Teller - Agustus 2013 -PT Bank Panin Syariah merupakan bank berbasis syariah yang bersifat terbuka bagi semua kalangan masyarakat, membuka kesempatan berkarir bagi professional terbaik untuk dapat menjadi bagian dalam keluarga besar Panin Bank Syariah.  

PT. Bank Panin Syariah berdiri dan mulai melaksanakan kegiatan usaha dengan prinsip-prinsip syariah setelah memperoleh izin operasi syariah dari Bank Indonesia berdasarkan Keputusan Gubernur BI No.11/52/KEP.GBI/DpG/2009 tanggal 6 Oktober 2009 dan kemudian resmi beroperasi sebagai bank syariah pada tanggal 2 Desember 2009.

Kepemilikan saham PT Bank Panin Syariah adalah sebagai PT Bank Panin Tbk. sebesar 99,999 % dan Ahmad Hidayat 0,001 %.

Saat ini PT Bank Panin Syariah Tbk memberi kesempatan berkarir bagi profesional muda untuk mengisi posisi sebagai berikut:

TELLER
Jakarta, Tangerang, Bekasi dan Semarang
Kualifikasi Umum

• Pria atau wanita (fresh graduate)  atau pengalaman min.  1 tahun di bidangnya
• Pendidikan min S1 semua jurusan
• IPK Min 2.75 skala 4
• Maksimal usia 25 tahun

Kualifikasi Khusus

• Memiliki pengalaman di perbankan lebih diutamakan
• Tinggi badan min 160 cm untuk wanita / Tinggi badan min 165 cm untuk pria
• Teliti, ulet dan memiliki integritas yang tinggi
• Memiliki motivasi kerja yang tinggi
• Memiliki karakter yang kuat
• Berpenampilan menarik

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank Panin Syariah sebagai Teller, silakan kirimkan lamaran lengkap berserta CV Anda sebelum 29 Agustus 2013 dengan subject e-mail "Teller" ke : personalia@paninbanksyariah.co.id

Catatan :

• Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan dihubungi via e-mail/telp untuk wawancara lebih lanjut
• Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Panin Syariah, Teller - Agustus 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/08/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-panin.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal :
Waktu : 03:10

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BNI (Persero) Tbk Jabodetabek, Frontliner - September 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BNI (Persero) Tbk Jabodetabek, Frontliner - September 2013 - Berdiri sejak 1946, PT Bank Negara Indonesia (Persero) yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.

BNI membuka kesempatan berkarier bagi calon Profesional Muda yang mempunyai dedikasi dan semangat kerja tinggi untuk menempati posisi sebagai :

Frontliner (Teller)
Area : Bogor, Depok, Margonda, Fatmawati, Tangerang, BSD, dan Serang

Persyaratan/Kualifikasi :

• Pria atau Wanita, sehat jasmani dan rohani
• Pendidikan minimal Diploma 3 (D3) dengan IPK min 2,50 (PTN) atau min 2,75 (PTS) dari Institusi Pendidikan Tinggi yang terakreditasi.
• Berpenampilan menarik dan memiliki keterampilan berkomunikasi yang baik.
• Belum pernah menikah
• Tinggi badan : Pria min. 165 cm, Wanita min. 158 cm
• Berusia maks. 26 tahun (pada bulan Agustus 2013).

PT. Bank Negara Indonesia (Persero)  menyelenggarakan campus hiring (recruitment on campus) pada :
Hari, tanggal : Senin, 09 September 2013
Jam  : 09.00 WIB – Selesai
Tempat  : Ruang Teather – Unit 6 Lantai 4
Sifat : Terbuka Untuk Umum (Hanya Yang Berdomisili Jabodetabek)
Agenda : Interview

Peminat diharuskan mengirimkan CV melalui email : karir.budiluhur@gmail.com

Catatan :

• Wajib registrasi via email dengan mengirimkan sofcopy CV
• Beri subject email : BNI BSD
• Paling lambat sebelum hari Jumat,  6 September 2013 Jam 12.00 WIB
• Saat hari H pelaksanaan campus hiring, harap membawa :
  - Curiculum Vitae
  - Photo Copy KTP
  - Pas Photo berwarna ukuran 4×6  (terbaru)
  - Ijasah (Bagi calon Wisudawan Oktober 2013,  dapat menggunakan surat keterangan lulus dari BAAK)
  - Transkrip Nilai
  - Dokumen pendukung lainnya (yang bersifat resmi)

Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BNI (Persero) Tbk Jabodetabek, Frontliner - September 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/08/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-bni.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Tuesday, August 6, 2013
Waktu : 14:50

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT - Agustus 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT - Agustus 2013 - PT Bank Negara Indonesia (Persero) berdiri sejak 1946, BNI yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.

PT Bank Negara Indonesia (Persero) mulai mengedarkan alat pembayaran resmi pertama yang dikeluarkan Pemerintah Indonesia, yakni ORI atau Oeang Republik Indonesia, pada malam menjelang tanggal 30 Oktober 1946, hanya beberapa bulan sejak pembentukannya. Hingga kini, tanggal tersebut diperingati sebagai Hari Keuangan Nasional, sementara hari pendiriannya yang jatuh pada tanggal 5 Juli ditetapkan sebagai Hari Bank Nasional.

Saat ini, PT Bank Negara Indonesia (Persero) sedang membutuhkan tenaga kerja untuk ditempatkan sebagai :

IT Security Officer (ODP)
Persyaratan Umum :

• Lulusan S1 dari teknik computer/teknik informatika/teknik elektro/ilmu computer dari perguruan tinggi negeri/swasta terkemuka di bidang IT
• Syarat IPK: PTN minimal 2.75 dan PTS minimal 3.00
• Menguasai bahasa Inggris
• Usia maksimal 28 tahun
• Sehat jasmani dan rohani

Persyaratan Khusus:

• Berminat untuk berkarir di bidang IT security management
• Berintegritas tinggi
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Menguasai minimal salah satu bahasa  programming: Java, C++, .NET, perl, php
• Menguasai minimal salah satu platform O/S: MS Windows, UNIX (AIX/Solaris/Linux)
• Nilai tambah bagi yang menguasai:
  - Network programming
  - Network knowledge
  - IT Security
  - Key Management
  - Basic security knowledge (enkripsi, hashing, hardening, hacking, dll)
  - Menggunakan alat-alat untuk asesmen security (port scanning, vulnerability tools, dll)
  - Memodifikasi/meng-extend security tools.
• Mampu bekerja mandiri DAN bekerja sama dalam tim

IT Engineer (ODP)
Requirements :

• Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka  dan capable di bidang IT.
• Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
• Nilai tambah Lebih diutamakan memiliki pengalaman kerja dibidang sistem operasi, database, network, desktop minimal 1 tahun.  
• Menguasai : OS Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux)/OS Windows Server/Data Base Oracle dan konsep TCP/IP.
• Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
• Nilai Tambah bagi yang mempunyai sertifikasi : CCNA/MCITP/ Oracle database admin.  / SQL server.
• Usia maksimal 28 tahun
• Sehat jasmani dan rohani

IT Programmer (ODP)
Requirements :

• Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka  capable di bidang IT.
• Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
• Menguasai minimal salah satu bahasa pemrograman : Cobol, C++, Java, MS Dot Net, PHP, Web, MS SQL Server, Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux), TACL, PHP, SAS, PL SQL.
• Lebih diutamakan memiliki pengalaman kerja programming minimal 1 tahun.
• Lebih diutamakan menguasai : Development Tools, Management Data Base, Oracle/SQL, Project Management Tools dan mengerti konsep Unix.
• Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
• Usia maksimal  28 tahun
• Sehat jasmani dan rohani

IT Officer (ODP)
Requirements :

• Lulusan minimal S1 dari Teknik Komputer/Teknik Informatika/Teknik Elektro/Statistik/Teknik Industri/Ilmu Komputer/Elektronika/Teknik Fisika/Matematika dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang terkemuka  capable di bidang IT.
• Syarat IPK yaitu : PTN minimal 2,75; PTS minimal 3,00
• Tambah Pengalaman kerja dibidang terkait minimal 1 tahun.
• Menguasai Bahasa Inggris minimal pasif
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Usia maksimal  28 tahun
• Sehat jasmani dan rohani
• Mengetahui dan memahami secara garis besar salah satu pengelolaan management operational IT, misalnya IT Project Management, IT Arsitektur Perbankan, IT Procurement, system dan prosedur IT, Operational support IT.

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT, silakan melamar secara online dengan melampirkan surat lamaran, CV dan dokumen-dokumen lain yang diperlukan (sertifikat, ijazah yang dilegalisir dll) sebelum 02 Agustus 2013 melalui laman :

• Klik Disini

Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk Bidang IT - Agustus 2013

Terima Kasih Atas Kunjngan Anda Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/07/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-negara.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Wednesday, July 31, 2013
Waktu : 12:24

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Informasi Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Bank Indonesia Melalui PCPM – BI - Agustus 2013

Informasi Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Bank Indonesia Melalui PCPM – BI - Agustus 2013 - Bank Indonesia (BI) adalah bank sentral Republik Indonesia. Sebagai bank sentral, BI mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa, serta kestabilan terhadap mata uang negara lain.

Untuk mencapai tujuan tersebut BI didukung oleh tiga pilar yang merupakan tiga bidang tugasnya. Ketiga bidang tugas ini adalah menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancaran sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia. Ketiganya perlu diintegrasi agar tujuan mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah dapat dicapai secara efektif dan efisien.

BI juga menjadi satu-satunya lembaga yang memiliki hak untuk mengedarkan uang di Indonesia. Dalam melaksanakan tugas dan wewenangnya BI dipimpin oleh Dewan Gubernur. Sejak 2013, Agus Martowardojo menjabat sebagai Gubernur BI menggantikan Darmin Nasution.

Untuk Putra/Putri terbaik bangsa yang memiliki integritas dan dedikasi tinggi, komitmen untuk bekerja secara profesional, dan motivasi untuk bersama membangun negeri, BANK INDONESIA mengundang Anda untuk mengikuti seleksi :

Program Pendidikan Calon Pegawai Muda Bank Indonesia (PCPM – BI)

PCPM merupakan program penerimaan calon Pegawai Bank Indonesia yang disertai dengan pendidikan dalam rangka kaderisasi pimpinan Bank Indonesia. Bagi calon pegawai yang memenuhi persyaratan pada akhir program pendidikan akan diangkat sebagai Pegawai Bank Indonesia.

Requirements :

• Warga Negara Indonesia (WNI)
• Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00 (dari skala 4.00) :
1. Ilmu Ekonomi Studi Pembangunan
2. Akuntansi
3. Manajemen (Keuangan dan SDM)
4. Ilmu Hukum
5. Administrasi Niaga/Bisnis
6. Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis
7. Teknik Industri
8. MIPA Statistika
9. MIPA Matematika
• Usia maksimal per tanggal 26 Juli 2013 :
1. 26 tahun untuk S1
2. 28 tahun untuk S2
• Memiliki kemampuan Bahasa Inggris aktif
• Bersedia menjalani ikatan dinas dan melepas ikatan dinas dari institusi lain
• Bersedia untuk tidak hamil selama pendidikan
• Tidak memiliki saudara kandung/suami/istri yg bekerja di Bank Indonesia
• Bersedia ditempatkan di seluruh kantor Bank Indonesia

Bagi yang berminat untuk mengikuti Program Pendidikan Calon Pegawai Muda Bank Indonesia (PCPM – BI), dan yang memenuhi kualifikasi di atas, silakan melamar secara online melalui laman :

• Registrasi Disini

Catatan:

• Periode pendaftaran : 26 Juli – 01 Agustus 2013
• Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan Bank Indonesia serta tidak dapat diganggu gugat.
• Selama proses seleksi, Bank Indonesia tidak melayani surat menyurat, E-mail, dan sarana komunikasi lainnya.
• Kepada peserta tidak akan dipungut biaya apapun

Undangan formal hanya akan dikirimkan melalui:

• Melalui Email akan dikirimkan oleh PCPM BI – EXPERD dengan alamat email: bi@experd.com
• Melalui SMS melalui nomor telepon: 08111660253 dan 08111040060
• Selalu periksa kembali status aplikasi Anda di https://bi.experd.com
• Sumber Informasi Pengumuman Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Bank Indonesia Melalui PCPM – BI - Agustus 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/07/informasi-pengumuman-seleksi-penerimaan.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Tuesday, July 30, 2013
Waktu : 05:04

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Rakyat Indonesia, Tbk untuk Area Jakarta, Kalbar dan Banten - Agustus 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Rakyat Indonesia, Tbk untuk Area Jakarta, Kalbar dan Banten - Agustus 2013 - PT. Bank Rakyat Indonesia, Tbk (BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden[1] atau “Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto”, suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

PT. Bank Rakyat Indonesia, Tbk dengan jaringan kerja terbesar dan kinerja terbaik membutuhkan tenaga profesional yang handal untuk bergabung sebagai :

1. Associate Account Officer (AAO)
2. Associate Funding Officer (AFO)

Requirements :

AAO

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan PTN/PTS terakreditasi baik
• IPK min : 2.75 (skala 4) bagi yang belum berpengalaman, min : 2.6 (skala 4) bagi yang telah berpengalaman di bidang yang sama
• Usia maksimal 25 tahun bagi yang belum berpengalaman dan maksimal 30 tahun bagi yang telah berpengalaman di bidang yang sama
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang Account Officer Bank atau Marketing perusahaan pembiayaan

AFO

• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan/fakultas terakreditasi di PTN/PTS
• IPK minimal 2.75 (Skala 4)
• Usia maksimal 30 tahun (belum berulang tahun ke-31) pada saat seleksi awal
• Memiliki pengalaman di bidang Perbankan / Marketing diutamakan di bidang pengelolaan dana (funding) minimal 1 tahun

Persyaratan Umum :

• Memiliki integritas dan inisiatif yang tinggi
• Berpenampilan menarik dan memiliki relasi / networking yang luas
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interperseonal skill yang baik
• Bersedia ditempatkan di wilayah DKI Jakarta (Kode:DKI-BRI), dan atau Kalimantan Barat (Kode: Kalbar-BRI), dan atau Banten (Kode : Banten-BRI)

Bagi anda yang berminat untuk berkarir bersama PT. Bank Rakyat Indonesia, Tbk dan memenuhi kualifikasi agar mengirimkan lamaran lengkap dengan mencantumkan kode wilayah penempatan sebelum 14 Agustus 2013 (Cap Pos) ke :

PO BOX 023 CPA KSBJ 15224 A

Catatan :

• Informasi pemanggilan dapat dilihat tanggal 21 Agustus 2013 di laman : www.biro-psi-kartika.com
• Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi terbaik yang akan diproses untuk mengikuti tes selanjutnya
• Sumber Link : http://informasicpnsbumn.com/lowongan-kerja-bri-jakarta-kalbar-dan-banten.html 

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/07/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-rakyat_28.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Sunday, July 28, 2013
Waktu : 04:17

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank CIMB Niaga, Tbk, Front Liner - Agustus 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank CIMB Niaga, Tbk, Front Liner - Agustus 2013 - PT. Bank CIMB Niaga Tbk berdiri pada tanggal 26 September 1955 sebagai Bank Swasta dengan nama Bank Niaga. Berkantor pusat di Ibukota Negara Indonesia saat ini Bank Niaga sudah berganti nama menjadi Bank CIMB Niaga yang mana mayoritas sahamnya kini dipegang oleh CIMB Group.

PT Bank CIMB Niaga dengan status Bank Swasta Terbesar ketiga di Indonesia sebagai Bank penyedia kredit, bank anak perusahaan CIMB Group ini telah menjalin hubungan kerjasama dengan MNC Group. Hal ini menjadikan Bank CIMB Niaga sangat solid sehingga hingga kini masih menyandang predikat Bank yang paling inovatif serta beberapa kalangan bahkan menyebut Bank CIMB Niaga Tbk sebagai bank yang mempunyai layanan public terbaik.

PT Bank CIMB Niaga Tbk sempat menjadi bank di bawah pengawasan BPPN atau Badan Penyehatan Perbankkan Nasional pada tahun 1999 karena rekapitulasi pemegang saham kurang mencapai 20%, namun dengan keuletan dan pengembangan managemen yang baik kini Bank Niaga Indonesia melonjak menjadi Bank Swasta terbesar kelima jika dilihat dari sisi aset dan perkreditan.

Saat ini PT Bank CIMB Niaga Tbk memberi kesempatan berkarir dan sedang mencari individu berkualitas, untuk mengisi posisi sebagai :

Front Liner – Semarang
Semarang (Jawa Tengah)
Requirements :

• Pria/Wanita
• Usia maks. 26 tahun
• Pendidikan min.D3 atau S1
• IPK min, 2,75
• Komunikatif dan memiliki performa yang baik
• Energik dan memiliki motivasi yang tinggi
• Mampu bekerja dalam tim, berintergritas

Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT. Bank CIMB Niaga Tbk, segera kirimkan CV lengkap & pasphoto terbaru sebelum 21 Agustus 2013 ke :

Jateng Recruitement Div.
Jl. Pemuda No.21B
Semarang
Or
Email to :
Jateng.recruitment@cimbaga.co.id

Sumber Lowongan Kerja Terbaru PT Bank CIMB Niaga, Tbk, Front Liner - Agustus 2013

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda Title : Lowongan Kerja Bank 2013
URL : https://infokerja-bumn.blogspot.com/2013/07/lowongan-kerja-terbaru-pt-bank-cimb.html
Di publikasikan oleh : Unknown
Pada Tanggal : Saturday, July 27, 2013
Waktu : 11:27

Terima Kasih Atas Kunjungan Anda